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bienvenue raison d'être vos objectifs outils et processus au service médiation mon parcours quelques références elles-ils ont trouvé... contact actualité blog restons en lien un mot à déposer ici ? facebook nourrir la joie comme moteur lise gallois collectivement et individuellement, oser la patience, l'observation et l'écoute. raison d'être j'accompagne un pilotage de vie, de relation à soi et à l'autre, et de projets collectifs plus harmonieux, nourrissant, créatif, joyeux. j'ai à coeur de contribuer à un déploiement de conscience et de soi authentique, collectif ou individuel, une meilleure prise en compte des besoins profonds (d'expression, confort, sécurité, harmonie,…) et des potentiels. je contribue à redéployer les parts d'écoute, d'observation, de patience, de lien, d'intuition, de beauté, qui donnent leur force aux parts d'action visible, au cœur de nos organisations et de nos fonctionnements individuels et collectifs. cela prend par exemple la forme de : • conseil et accompagnement de votre organisation pour la création, la préparation et l'animation de réunions, ateliers, concertations, conférences (ponctuelles ou récurrentes) et d'événements, où chacun trouve sa juste place, se transforme, et où le projet commun est nourri par l'intelligence collective, l'authenticité, la confiance et la qualité de présence. • médiations : familiale, professionnelle, judiciaire ou conventionnelle. • accompagnement individuel (personnel ou professionnel) à l’écoute du subtil. • conférences et interventions en formation sur les thèmes tels que «impact de la posture individuelle sur le collectif», «les valeurs féminines au service de l'organisation», «outils pour organiser des réunions utiles»... • accompagnement pour vous appuyer sur votre lieu (de vie, de travail) pour comprendre vos problématiques, et cheminer vers vos objectifs. vos objectifs (s')inspirer identifier des enjeux transformer des tensions, (re)créer le dialogue accompagner les passages délicats (cession, reprise, évolution...) renforcer la cohésion d'une équipe favoriser l'émergence de la créativité et des idées de chacun-e prendre des décisions, faire le tri des priorités evaluer les motivations et l'énergie rehausser la responsabilité personnelle et la confiance en soi et dans le groupe célébrer co-construire des solutions, faire émerger le sens, les talents, les besoins... profiter des crises et des tensions comme opportunité pour évoluer outils et processus au service world café, forum ouvert, story telling, pro action café, co-développement... gouvernance circulaire (base sociocratie : pratique du cercle, élection sans candidat, prise de décision par consentement) communication non violente (cnv) processus de médiation communication non violente pratique de l’attention pratiques d’accueil des émotions ifs (internal family system), constellations systémiques feng shui et géobiologie sessions de travail ponctuelles, ordinaires ou événementielles, individuelles et collectives. conseil stratégique et logistique global amont, animation des rencontres. interventions en français et en anglais. gros plan sur la médiation cnv médiation un processus structuré, qui favorise la reprise de contact, où ma présence en temps que tiers médiateur permet à chacune des parties d'exprimer ce qui lui tient à coeur et d'être entendue par l'autre partie. le processus de la communication non violente (cnv) enrichit cette approche en permettant à chacune des parties, avec mon aide, de reprendre la responsabilité de ce qui se passe pour elle, en distinguant les faits objectifs, des sentiments, et des enjeux plus profonds, pour ensuite pouvoir aller vers une co-construction de solutions qui prennent en compte l'ensemble des besoins des parties en présence. médiation familiale (famille, couple), judiciaire ou conventionnelle - médiation professionnelle - prévention des conflits mon parcours après 15 ans en tant que chef de projets en agences de communication à marseille, paris, montpellier (clients institutionnels et privés) j’ai choisi depuis 2011 d'accorder mon activité professionnelle et mes valeurs. je me suis formée à différents outils d'intelligence collective et relationnelle, et nourris mon approche de mon chemin de femme, mère, amie. je mets mes compétences de gestion de projet et de conseil en fonctionnement de groupe (organisation, communication, décisions, repères de bienveillance et de souveraineté de chacun-e) comme au plan logistique-organisationnel , au service des individus et des collectifs en vue d’améliorer l’efficacité des organisations et l’expression des potentiels. j'ai à coeur d'apporter de l'harmonie par ma présence et ma posture. la nature et les enfants sont mes enseignants les plus inspirants. je traverse la vie comme une galerie de miroirs qui me sont tendus pour évoluer et intégrer mes forces et mes talents parfois tapis derrière les blessures. je cultive la joie comme moteur. je suis sensibilisée au lien entre notre environnement et nous (école française de feng shui et geobios/ecole française de géobiologie), et intègre cette dimension dès que possible dans l'accompagnement individuel et collectif (de l'éveil de conscience de ce que notre lieu de vie/de travail dit de nous et comment s'appuyer sur lui pour évoluer, jusqu'à l'aménagement d'un lieu pour soutenir l'énergie d'un groupe). raison d'être en vidéo quelques références forums ouverts facilités notamment pour le graine paca, l’amue (agence de mutualisation des universités et etablissements), le mouvement colibris, la liste eelv candidate aux élections municipales 2014 à bourges, lerab ling & rigpa, organisations autour du bouddhisme tibétain (34)… conférences créées et animées notamment pour le festival de thau, le mouvement colibris, l’ecole steiner de montpellier... rencontres de travail animées pour l’ecole steiner de montpellier, le conseil de développement du pays corbières minervois, face hérault (fondation agir contre l’exclusion), la région occitanie pyrénées-méditerranée. processus de concertation accompagné pour la ville de grabels (34 - 7500 hab.) formation de formateurs module "posture intérieure, posture collective" cafoc vie (rectorat de montpellier) animations pour les films "en quête de sens", "etre et devenir" et "tout s'accélère" représentante ex-membre et ex-animatrice - en gouvernance circulaire - du cercle de pilotage (équivalent ca) du mouvement colibris , www.colibris-lemouvement.org . ecriture d'une chronique mensuelle dans la gazette (hebdomadaire) de montpellier. ateliers de communication bienveillante conçus pour des groupes de collégiens. forum ouvert en vidéo elles-ils ont trouvé... "la contribution de lise gallois au forum organisé à lerab ling a été remarquable. elle a réellement permis au processus d'open space de se déployer dans toute sa richesse créatrice et libératrice. chacun s'est senti écouté, encouragé, respecté et même revigoré, et je suis convaincue que c'est en grande partie grâce à la présence à la fois professionnelle et bienveillante de lise . a cette occasion, j'ai mieux compris ce que signifie 'tenir un espace' ou 'tenir un processus', et j'espère nous pourrons continuer à travailler ensemble. un grand merci en tout cas." (michèle phantam, lerab ling) "une organisation et une prévenance aux petits oignons, comme on n'en a pas tous les jours l'occasion d'en mettre en œuvre, par manque de temps. c'est donc bien agréable. nul doute que les participants ont aussi apprécié le world café et son animation. l'ambiance était aussi conviviale que constructive. merci !" (olivia c., face hérault) "j'apprécie chez lise la confiance dans la puissance de la coopération, sa détermination à la vivre de multiples manières, sa connaissance des outils au service de l'intelligence collective et leur animation, et la conscience que les changements profonds et durables résultent d'un changement de conscience." (isabelle desplats, co-fondatrice de colibris, self gouvernance) "j'ai beaucoup aimé l
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